Burnout Pekerjaan : Strategi Dan Solusi Efektif-Burnout pekerjaan adalah kondisi kelelahan emosional, fisik, dan mental yang disebabkan oleh stres berkepanjangan atau berlebihan terkait dengan pekerjaan. Kondisi ini pertama kali diidentifikasi oleh psikolog Herbert Freudenberger pada tahun 1974
Burnout Pekerjaan: Tanda, Penyebab, dan Cara Mengatasinya – Dalam era yang terus berubah dengan tuntutan yang semakin meningkat di tempat kerja, tidak mengherankan jika banyak dari kita merasa terjebak dalam lingkaran kelelahan dan kelelahan yang tak berujung. Ini adalah apa yang dikenal sebagai “burnout pekerjaan” – suatu kondisi di mana seseorang merasa